Offentlig kontor

Et offentlig kontor ( gammel høytysk ambat ; middelhøy tysk ambathe , gallisk ambakt ) er en tjeneste som utøves av personer innen den utøvende og rettslige grenen .

Denne tjenesten tildeles enten ved valg av lovgiver eller ved direkte valg av den kvalifiserte befolkningen eller av ledelsen i departementene. Forskjellige tankeskoler ser på et skille mellom kontor og mandat som ønskelig. Tyske føderale dommere velges av den tyske forbundsdagen og Bundesrat . Distriktsdommere og lærere er z. B. utnevnt av det relevante departementet.

Tjenestemenn avlegger en ed eller et løfte og bruker noen ganger en offisiell kostyme (f.eks. Kappe eller kjole ), uniformer og / eller symboler (f.eks. Kontorkjede) og kan ha segl. Tjenestemannen utgir seg altså for å være innehaver av dette offentlige vervet. I dag gjelder dette imidlertid bare spesielt fremtredende offentlige kontorer.

Et offentlig kontor kan være en lønnet stilling eller en ulønnet æresstilling .

I henhold til artikkel 33, paragraf 2 i den tyske grunnloven (GG), har alle tyskere samme rett til opptak til offentlig verv basert på egnethet, kvalifikasjoner og profesjonelle prestasjoner. Den religiøst eller politisk bundne tildelingen av offentlige verv trenger også begrunnelse før artikkel 3, tredje ledd, paragraf 1 i grunnloven og andre lignende spesielle likestillingsklausuler, og er derfor bare tillatt i unntakstilfeller.

Embetshaverne ( tjenestemenn eller dommere ) er bundet av lov og orden ( art. 20 GG), hvis brudd eller misbruk kan tiltale under disiplinær eller strafferettslig lov. (Se også under statsansvar .)

Se også

litteratur

  • Eike Frenzel: Det offentligrettslige kontorforholdet og loven om offentlig tjeneste ; ZBR 2008, 243

Individuelle bevis

  1. Christian Jasper: Religiøst og politisk bundet offentlige kontorer . 1. utgave. Duncker & Humblot, ISBN 978-3-428-14436-5 .