German Society for Supervision and Coaching
The German Society for Supervision and Coaching e. V. (kort: DGSV) er både en profesjonell presentasjon av veiledere og trenere i Tyskland, samt en vitenskapelig faglig forening for alle som jobber i forskning og undervisning innen tilsyn i Tyskland, basert i Köln . Grunnlagt som det tyske foreningen for tilsyn, har foreningen også hatt coaching i navnet siden 2016.
historie
Foreningen ble grunnlagt i 1989 av rundt 40 konsulenter som tilbød og utviklet sine tjenester basert på begrepet tilsyn. Det er den eneste foreningen for tilsyn i Tyskland og kombinerer derfor fagpolitiske og fagrelaterte oppgaver under ett tak. Foreningen har hatt et kontor med heltidsansatte siden 1994. DGSv er medlem av den europeiske paraplyorganisasjonen til Association of National Organisations for Supervision in Europe (ANSE), Association Forum Supervision, the German Society for Advice og den tyske foreningen for offentlig og privat velferd.
Foreningens struktur
Medlemmer
Foreningen representerer rundt 4600 veiledere, trenere og 35 juridiske medlemmer. De juridiske medlemmene er hovedsakelig opplæringsbedrifter, universiteter eller akademier som trener veiledere og veiledere, gir veiledning eller forsker på dette fagområdet.
organer
Det høyeste organet i den registrerte foreningen er generalforsamlingen. Dette velger styret for DGSv hvert tredje år. Det er for tiden fem medlemmer av æresstyret:
- Petra Beyer, styreleder
- Ina Kramer, styreleder
- Frank Austermann, styremedlem
- Kati Bond, styremedlem
- Ronny Jahn, styremedlem
I tillegg til styret er det først og fremst medlemmene i utviklingskommisjonen som, etter egen uttalelse, er ansvarlige for den sentrale oppgaven til foreningen med å ivareta og videreutvikle kvalitetsstandarder og forskrifter.
Andre kropper
Det er flere komiteer innen DGSv for å utføre ytterligere oppgaver og for å styrke det interne nettverket. I tillegg til foreningsforum og midlertidige spesialist- og prosjektgrupper, er nettverk spesielt viktige for samarbeid i foreningen.
Kontor
Foreningen har hatt sitt eget kontor siden 1994. Med totalt ti heltidsansatte utføres all foreningsvirksomhet der, og vedtakene fra organene blir implementert deretter. I tillegg møtes organene og komiteene til DGSv der regelmessig.
oppgaver og mål
Foreningen ser på sine oppgaver som å fremme utvikling av konsepter for veiledning, coaching og rådgivning, sikre kvalitet i opplæring og praksis, styrke tilsynets posisjon i konsulentmarkedet og representere veiledernes interesser.